为进一步贯彻执行集团公司“十二.五”期间的安全出产方针，将安全治理关口前移，强化源头节造；规范作业人员行为，狠抓现场监督治理，实时解除安全出产隐患，最大限度地降低风险，防备变乱。公司安全出产委员会决定在全公司领域内发展为期100天的“反野蛮作业、反‘三违’、反变乱”专项整治活动。
活动功夫从2014年8月21日至2014年11月25日止，这次活动要求各车间自行组织、安全环保部参与，划定必须当真发展好三个专项活动：
1、发展“野蛮作业X条”专项排查活动。对照本车间排查和网络整顿形成的 “野蛮作业X条”排查单元内部员工的安全行为是否规范，对存在的问题拿出整改措施及查鉴定见。
2、发展反“三违”（ 违章指挥，违章操作，违反劳动纪律）活动，对照《违章界定111条》更好的规范员工的幼我行为。通过查找 “三违”本原，集中整治“三违”活动获得实效。
3、全面奉杏装反变乱”活动，充分阐扬班组安全治理职能，确保各类安全出产、环保责任变乱得到有效节造，各基层单元变乱举一反三能力不休加强，各类变乱造订的防备措施得到持续落实。
活动要求各单元通过 “三反”专项整治活动，查找单元内部的安全“短木块”，当真发展自查自纠和自改，确保员工反变乱的能力得到全面提升。
“三反」佧治活动实现后，对于自动发展工作，现场整改到位，员工心灵形貌好，安全意识强的单元，将评为“专项整治最佳单元”，赐与车间2000元、团队1000元的嘉奖；对于积极共同，工作起色较大，形成自主治理机造的单元评为“专项整治进取单元” 赐与团队500元的嘉奖；对工作滞后，现场隐患多，不及使佧改，疏于治理而引发变乱的单元评为“专项整治最差单元”，对责任单元治理团队人员扣款1000元，并挂牌进行下一轮的专项整治。
